2020浙江永康市部分事業(yè)單位招聘132人

因工作需要，根據《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》相關規(guī)定，決定面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：

一、招聘計劃

本次永康市部分事業(yè)單位共計劃招聘132名工作人員。具體招聘單位、崗位、人數(shù)及其他要求詳見《2020年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計劃表》(見附件)。

二、招聘范圍、對象和條件

1、永康市常住戶籍人員，以2020年7月20日的戶籍所在地為準;或永康生源全日制普通高校應屆畢業(yè)生(永康生源是指經高考，被高校錄取時戶口在永康)。

2、具有�？萍耙陨衔幕�程度，取得畢業(yè)證書時間必須在2020年7月20日(含)前;屬于2020年全日制普通高校應屆畢業(yè)生(含應屆專升本人員、研究生)的，取得畢業(yè)證書時間必須在2020年9月30日前。

3、年齡：1984年7月20日(含)以后出生;定向現(xiàn)任村黨組織、村委會正職的崗位，1979年7月20日(含)以后出生。

4、擁護中國共產黨領導、熱愛祖國、遵紀守法、品行端正、工作責任心強、身體健康。

5、招聘單位有特殊要求的按《2020年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計劃表》執(zhí)行。

6、具有公務員身份累計未滿5年(含試用期)的人員、現(xiàn)役軍人以及永康市事業(yè)單位正式工作人員不能報考;在全日制普通高校就讀的非2020年應屆畢業(yè)生不能報考，在全日制普通高校脫產就讀的非2020年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生也不能以原已取得的學歷、學位證書報考。

三、報名

本次招聘采取網上報名、網上繳費及下載并打印準考證的方式。

網址：浙江省通用招聘網報平臺(http://qssy.zjks.com/tyzpwb/)

1、注冊及報名

時間：2020年7月20日9時—7月23日17時。

報考人員上網注冊個人信息后，選擇崗位進行報名，僅注冊不選擇崗位的視為無效報名，逾期不再受理注冊及報名，報名與考試使用的身份證號必須一致。資格初審未通過者可在本時間段內再次報名，逾期不能再報名。

2、資格初審

時間：2020年7月20日9時—7月24日17時。

招聘單位在報考人員報名起2天內完成資格初審，對初審未通過的人員將說明理由。通過資格初審的人員不能再報考其他崗位。

3、網上繳費

時間：2020年7月20日9時—7月26日17時。

通過資格初審的人員進行網上繳納考務費50元，請考生注意查詢確認繳費是否完成，逾期尚未繳費的，視作放棄報名資格。

繳費確認人數(shù)不足招聘計劃數(shù)3倍的崗位，將核減或取消招聘計劃。招聘計劃取消的，報考該計劃人員可自接到取消計劃通知起24小時內進行改報名。逾期未改報的，視作放棄改報名，退還考務費。

4、下載并打印準考證

時間：2020年8月5日9時—8月8日9時。

已繳費的人員及時下載并打印準考證，并按照準考證上規(guī)定的時間、地點及其他相關要求，同時攜帶準考證和有效期內的二代身份證參加考試。

下載打印準考證時，考生應當如實申報考前14天個人健康狀態(tài)并填寫承諾書。

四、筆試

1、筆試時間：2020年8月8日

2、筆試內容：上午 9: 00—10:30 《綜合素質測試》

3、筆試科目作答要求

《綜合素質測試》為全客觀題，用2B鉛筆在答題卡上填涂作答，滿分為100分。

以實際參加考試并取得有效分數(shù)的人數(shù)及筆試成績，計算出筆試成績的平均分。平均分在60分及以上的，則以60分為筆試合格分;平均分在60分以下的，則以平均分為筆試合格分。筆試成績低于筆試合格分的不能進入面試。

從筆試合格人員中根據各招聘崗位報考人員筆試成績，從高分到低分按1：3比例確定面試對象(其中，招聘計劃3名及以上的崗位，按1：2確定)。如遇最后一名同分的，則一并列為面試對象。

五、面試

面試采取結構化面試方式。面試時間、地點另行通知。

面試成績滿分為100分，合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

面試前要進行資格復審，資格復審由市人力社保局組織，用人單位主管部門實施，資格復審合格者，參加面試。

資格復審時，2020年普通高校應屆畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證書的，應提供學校核發(fā)的就業(yè)推薦表、教育部學生司制發(fā)的《全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》(省外高�？沙质〖壗逃�行政部門制發(fā)的《普通高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》)、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、身份證以及其他報考崗位所需的證件(證明)原件及復印件(應屆畢業(yè)生因學校原因或單位簽約蓋章等原因無法提供就業(yè)協(xié)議書的，由本人提供書面說明);社會人員應提供本人身份證、戶口簿(或印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書、學位證書以及其他報考崗位所需的證件(證明)原件及復印件，同時提供中國高等教育學生信息網在線生成的《教育部學歷證書電子注冊備案表》;留學人員還應提供教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書原件及復印件。

資格復審開始2天前，應聘人員書面確認不參加資格復審的，可在該崗位筆試合格分數(shù)線以上的人員中從高分到低分依次遞補。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考崗位(專業(yè))資格條件不相符者，資格復審不合格;未按規(guī)定時間、地點接受資格復審的，視作自動放棄面試資格。資格復審不合格或自動放棄面試資格的，相關崗位不再遞補。

六、體檢

面試結束后，將筆試成績、面試成績合成計算總成績。若總成績相等，以筆試成績高的排位在前�？偝煽兊挠嬎愎�式為：

總成績=筆試成績÷2+面試成績÷2

根據報考人員總成績從高分到低分按1：2比例確定參加體檢對象，其中招考計劃3名及以上的崗位，按1：1.5確定(有小數(shù)的四舍五入)。

體檢工作按《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)和《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)等文件規(guī)定執(zhí)行。

報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢的，視作放棄體檢，報考人員放棄體檢或體檢不合格的，均不予遞補體檢。

體檢實施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

七、考察

體檢結束后，在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1比例確定考察對象�？疾靺⒄�國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行�？疾旖Y果僅作為本次是否聘用的依據。

報考人員放棄考察、考察結論為不合格或聘用文件下發(fā)前放棄聘用資格的，均在相應崗位體檢合格人員中按總成績從高分到低分遞補考察、聘用。聘用文件下發(fā)后，不再實行遞補。

考察實施前，國家或省出臺新規(guī)定的，按新規(guī)定執(zhí)行。

八、公示、聘用

體檢、考察結束后，確定出擬聘用人員名單，公示期滿后，沒有問題反映或反映問題經查不影響聘用的，給予辦理聘用手續(xù)。有工作單位的必須與原工作單位解除勞動關系后再辦理聘用手續(xù)。

所有擬聘用人員，聘用前須將戶籍遷移至工作單位集體戶口，無正當理由逾期不辦理聘用手續(xù)的，取消聘用資格。

九、注意事項

1、部分招考崗位所要求的“2年以上基層工作經歷”是指：在各類企事業(yè)單位和其他經濟組織、社會組織和生產一線、農村、縣級以下機關(含參公事業(yè)單位)工作，或曾在軍隊服役、自謀職業(yè)、個體經營累計2年以上的經歷。大學生村官等服務基層項目人員服務基層時間計入基層工作經歷。在全日制學校就讀期間參加社會實踐、實習、兼職等不能作為基層工作經歷。

2、本次招考所涉及的戶籍、服務期、工作經歷、任職時間等認定統(tǒng)一截止到2020年7月20日。資格證書以及其他相關的證書要求在2020年7月20日(含)前取得。

3、按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號) 和省有關規(guī)定，對考試違紀違規(guī)行為進行認定與處理。

4、如果招考計劃中的單位被批準參照《公務員法》管理，該單位新錄用人員身份根據參公管理的相關規(guī)定執(zhí)行。

5、屬于國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的，不宜報考。

6、與招聘單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的報考人員，不得報考從事該單位負責人員的秘書或者該單位的人事、財務、紀檢監(jiān)察等崗位，也不得報考與單位領導人員有直接上下級領導關系的崗位。

7、因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員，尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，涉嫌違紀違法、正在接受審查尚未作出結論的人員，在各級機關事業(yè)單位招錄(招聘)考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄(聘)用紀律行為的人員，以及法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員，不得報考。

8、報考人員在資格初審、復審中提交的注冊信息和材料應當真實、準確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報考資格的，或有意隱瞞本人真實情況的，一經查實，即取消報考資格或聘用資格。

9、本次招聘不指定復習參考用書，永康市人力社保局不舉辦也不委托任何機構開展針對事業(yè)單位公開招聘考試的輔導培訓。

十、紀律、咨詢和監(jiān)督

1、本簡章未盡事宜，由永康市人力資源和社會保障局負責解釋，政策咨詢電話：0579-87101350。

2、招聘過程相關信息(筆試、面試結果，及有關工作安排通知、遞補信息等)將在永康人才網(http://www.zjykrc.com)公布，請考生及時關注。如考生提供的聯(lián)系方式或地址等資料有變化，請及時與招聘單位或永康市人力社保局事業(yè)單位人事管理科聯(lián)系，否則，由此造成的后果自負。

3、應聘人員參加考試，必須嚴格遵循本次招聘考試相關的疫情防控指引要求(見附件3)。

4、永康市紀委市監(jiān)委派駐第五紀檢監(jiān)察組電話(監(jiān)督電話)：0579-87102702。

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2020年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試計劃表.xlsx

2020年永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試大綱.doc

永康市部分事業(yè)單位公開招聘考試疫情防控指引.docx

永康市人力資源和社會保障局

2020年7月10日

原標題：2020年永康市部分事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

文章來源：http://www.zjykrc.com/webs/newContent.aspx?id=7349

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