2024-06-14 16:27:05 公務員考試網(wǎng) 
文章來源：華圖教育
根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號)以及高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘博(碩)士高層次人才有關(guān)規(guī)定，按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，結(jié)合高要區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，決定面向社會公開招聘緊缺人才50名�，F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：
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一、招聘崗位
面向社會公開招聘50名事業(yè)單位工作人員(具體崗位詳見附件1)。
二、招聘對象
普通高等院校博(碩)士研究生(非在職)及本科應往屆畢業(yè)生(非在職)。其中：
應屆畢業(yè)生：國內(nèi)高校納入普通高等院校統(tǒng)一招生計劃大學本科(學士)及以上學歷(學位)2024年應屆畢業(yè)生，以及2024年7月31日前取得學位并完成中國(教育部)留學服務中心境外學歷、學位認證的國(境)外高校2024年應屆畢業(yè)生，須符合招聘崗位相應專業(yè)。
國家統(tǒng)一招生的2022、2023年普通高校畢業(yè)生(非在職)和2022年1月1日至2024年6月13日期間取得國(境)外學歷學位，且在面試資格復審前完成教育部認證的留學回國人員可報考應屆畢業(yè)生崗位。
三、招聘條件
(一)報考對象須符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍;
2.報考年齡：
報考年齡一般為35周歲及以下(1988年6月13日及以后出生);具體年齡要求詳看崗位信息表。報考人員年齡、工作經(jīng)歷計算截至日期為2024年6月13日;
3.遵守中華人民共和國憲法和法律;
4.具有良好的品行和職業(yè)道德;
5.具備崗位所需的專業(yè)或技能條件;
6.適應崗位要求的身體條件;
7.具有崗位所需的其他條件;
8.國內(nèi)事業(yè)單位在編在崗人員需具有3年及以上工作經(jīng)歷(含試用期);上一年年度考核為合格等次以上;
9.報名人員在報名時應須提交畢業(yè)證書、學位證書;港澳學習、國外留學歸來人員報考，須取得教育部中國留學服務中心境外學歷、學位認證書。2024屆畢業(yè)生在面試資格復審階段暫不能提供畢業(yè)證書、學位證書的，須提供居民身份證、學生證、畢業(yè)生就業(yè)推薦表;考察階段，須提供就讀學校出具的準予畢業(yè)和取得學位資格的證明。未按公告規(guī)定時限取得畢業(yè)證書、學位證書及崗位要求的其他證明材料，不予聘用。
(二)有下列情況之一者，不得報考：
1.受過刑事處罰的;
2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
3.被開除公職的;
4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
四、招聘程序
(一)報名
1.報名時間：2024年6月19日至2024年7月2日。
2.報名方式：網(wǎng)絡(luò)報名。報考人員在2024年6月19日—7月2日期間登錄“肇慶市事業(yè)單位報考系統(tǒng)”https://sydwbk.zqzhrs.cn:8081/account/login進行報名，報考人員須按報考系統(tǒng)提示填寫相關(guān)資料并完整上傳，才視為報名成功。
(二)考試
本次招聘采取筆試、面試方式進行。
1.筆試。
筆試采用閉卷形式，實行百分制，筆試合格分數(shù)線劃定為60分，未達到合格分數(shù)線的不列入面試對象。
2.面試。
面試主要考察報考人員的專業(yè)技能及適應崗位要求的業(yè)務素質(zhì)等。對筆試成績合格的報考者，依筆試成績高低順序，按招聘崗位的擬聘人數(shù)與面試人數(shù)1:3的比例確定進入面試資格審核人選，不足比例的，按實際人數(shù)確定人選，資格審核通過的報考人員方可參加面試。
筆試及面試的具體事項及時間、地點另行通知。不按規(guī)定時間、地點和要求參加考試的，視為放棄。
3.考試總成績計算。
考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。
(三)體檢與考察
1.體檢�？荚嚱Y(jié)束后，根據(jù)考試總成績從高到低的順序，按崗位招聘人數(shù)等額確定體檢人選。
體檢工作嚴格按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》組織實施。
2.考察。體檢合格的人員確定為擬考察人選，由聘用單位及其主管部門按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》等有關(guān)規(guī)定，對考生的政治思想、道德修養(yǎng)、能力素質(zhì)、遵紀守法、工作表現(xiàn)以及是否需要回避等方面的情況進行考察。
在面試資格審核、體檢或考察過程中因應聘人員放棄或不合格形成的崗位缺額，由用人單位主管部門商事業(yè)單位人事綜合管理部門決定是否遞補，若遞補 則按應聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補，遞補最多不超過2次。
(四)公示與聘用
1.公示。體檢、考察合格者確定為擬聘用人選，通過肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gaoyao.gov.cn/)和高要發(fā)布、高要先鋒微信公眾號進行公示，公示時間為5個工作日。
2.聘用。經(jīng)公示無異議的人選，由用人單位主管部門與其簽訂為期5年(含試用期1年)的服務協(xié)議，由用人單位按有關(guān)程序辦理聘用手續(xù)。
五、相關(guān)待遇
(一)工資待遇。招聘對象工資福利待遇按用人單位同等職級人員標準執(zhí)行。
(二)住房保障。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受以下住房保障：在端州區(qū)和高要區(qū)無住房的，優(yōu)先免租提供高要區(qū)本級人才公寓過渡性住房，年限為3年;區(qū)人才公寓過渡性住房的物業(yè)管理、水電等費用由本人支付;招聘對象及其配偶3年內(nèi)在端州區(qū)或高要區(qū)購買住房，須及時退還過渡性住房。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員，在端州區(qū)和高要區(qū)無住房，需自行租房的，可享受3年住房補貼，博士、正高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月1000元，碩士、副高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月500元。
(三)生活補貼。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受相應的生活補貼，共發(fā)放3年，其中：博士、正高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月2000元，碩士、副高級職稱專業(yè)技術(shù)人員每人每月1000元;工作未滿5年終止協(xié)議的，須按協(xié)議約定退還所領(lǐng)取的生活補貼。
(四)配偶安置。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受以下配偶安置待遇：招聘對象的配偶符合相關(guān)崗位引進條件、愿意在本區(qū)就業(yè)的，由區(qū)委組織部會同區(qū)人社部門按配偶原工作單位性質(zhì)協(xié)調(diào)安排工作。
(五)子女入學。招聘對象為博(碩)士或高級職稱專業(yè)技術(shù)人員可享受以下子女入學待遇：招聘對象的子女接受義務教育，由區(qū)教育部門按政策優(yōu)先安排到本區(qū)優(yōu)質(zhì)公辦學校就讀。
(六)其他待遇。原已有專業(yè)技術(shù)職務職稱的，在本區(qū)職稱聘任權(quán)限內(nèi)，按不低于原職稱聘任專業(yè)技術(shù)職務優(yōu)先進行聘任;聘用到管理崗位的，博士可以享受事業(yè)單位管理崗位七級職員工資待遇，碩士可以享受事業(yè)單位管理崗位八級職員工資待遇。
招聘對象符合多種待遇領(lǐng)取條件的，按最高待遇領(lǐng)取，不重復享受。招聘對象的各項待遇在本區(qū)內(nèi)只享受一次，不受區(qū)內(nèi)單位流動或受聘單位內(nèi)職務崗位變動影響。
六、其他事項
(一)須誠信報名，報名人員提交的相關(guān)申請材料應當真實、準確，招考單位在招聘工作全程對考生資料或個人信息進行核查，凡提供虛假報名申請材料、存在弄虛作假等行為的，一經(jīng)查實，一律取消聘用資格。
(二)報考人員務必保持手機等通訊方式暢通，留意肇慶市高要區(qū)人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.gaoyao.gov.cn/)和高要發(fā)布、高要先鋒微信公眾號公告。
(三)本次考試不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦輔導培訓班，也不指定任何參考用書和資料。社會上以任何名義舉辦的輔導班、輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、參考資料、上網(wǎng)卡等，均與本次考試無關(guān)。
(四)本公告未盡事宜，由中共肇慶市高要區(qū)委組織部、肇慶市高要區(qū)人力資源和社會保障局負責解釋。
崗位條件及政策咨詢(工作日上午8:30時至12:00時，下午14:30時至17:30時)：
中共肇慶市高要區(qū)委組織部人才辦，電話：0758-8358678;
肇慶市高要區(qū)人力資源和社會保障局事業(yè)股，電話：0758-8360278。
附件1：2024年高要區(qū)事業(yè)單位公開招聘緊缺人才崗位信息表.xlsx
附件2：廣東省2024年考試錄用公務員專業(yè)參考.xls
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