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2023年度河南農業(yè)大學招聘碩士40名公告

2023-12-13 14:44:36 公務員考試網 華圖教育微信公眾號 華圖在線APP下載 文章來源:河南省人力資源和社會保障廳

根據《河南省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》(豫人社〔2015〕55號)等文件規(guī)定,我校擬面向社會公開招聘事業(yè)編制工作人員(碩士研究生)40名。結合我校實際,制定本公開招聘方案。

一、學校簡介

河南農業(yè)大學是河南省政府與農業(yè)部、國家林業(yè)局共建高校。2020年11月入選河南省特色骨干大學建設高校。2021年9月入選河南省“雙一流”創(chuàng)建高校。學校設有農、工、理、經等10大學科門類。擁有1個一級學科國家重點學科,19個省部級重點學科,7個博士后科研流動站;10個博士學位授權一級學科,1個博士專業(yè)學位類別;18個碩士學位授權一級學科,17個碩士專業(yè)學位類別;88個本科專業(yè)。各類在校生33319人。學校在職教職員工2517人。

學校大力實施“281”平臺建設計劃,建設有神農種業(yè)實驗室、龍湖現(xiàn)代免疫實驗室等2個河南省實驗室,8個國家、國際科研平臺,103個省部級以上科研平臺,主持國家自然科學基金項目569項、省部級以上科研項目2650余項。學校著力實施“241”學科建設行動,作物學、獸醫(yī)學學科入選省“雙一流”創(chuàng)建工程,現(xiàn)有作物學、獸醫(yī)學、林學、農業(yè)工程4個優(yōu)勢特色學科群,10個一級學科博士授權點。5個學科進入ESI全球前1%。

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二、公開招聘工作組織領導

學校成立由分管人事工作副校長任組長,組織部、人事處(黨委教師工作部)、學生工作部、教務處等負責同志及相關學院(單位)負責人為成員的公開招聘工作領導小組,領導小組下設辦公室,由人事處(黨委教師工作部)處長兼任辦公室主任。人事處(黨委教師工作部)主要負責信息發(fā)布、資格審查、考試考核組織、手續(xù)辦理等具體工作。

三、招聘崗位、專業(yè)及人數(shù)

詳見附件《河南農業(yè)大學2023年公開招聘40名工作人員(碩士)一覽表》。

為保證師資隊伍的穩(wěn)定性,各類崗位一經錄用,原則上五年內不得轉崗。

四、招聘條件

(一)應聘人員必須具備的基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.具有良好的政治素養(yǎng)和道德品行;

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.應聘人員年齡原則上不超過30周歲(1993年1月1日及以后出生)。教學輔助崗中大數(shù)據、網絡空間安全和建筑學、風景園林學(風景名勝區(qū)研究相關領域)崗位,有3年及以上相關工作經驗的,年齡可放寬至(1988年1月1日及以后出生);

6.為2021、2022、2023年畢業(yè)的普通高等教育碩士研究生(應屆畢業(yè)生須在2023年7月31日前取得學歷學位證書),且本科學歷需為普通高等教育畢業(yè)并取得學士學位,(資格審核時要求已經取得本科、碩士學歷學位證書,留學回國人員需提供教育部國外學歷學位認證書)。教學輔助崗中大數(shù)據、網絡空間安全和建筑學、風景園林學(風景名勝區(qū)研究相關領域)崗位不受畢業(yè)年限限制;

7.其他要求見附件《河南農業(yè)大學2023年公開招聘工作人員(碩士)一覽表》。

(二)有下列情形之一的不得報名應聘:

1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為的人員5年內不得參加本省內各級事業(yè)單位公開招聘;

4.國家和河南省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。

五、招聘工作程序

(一)公布招聘信息

本次招聘方案經省人力資源和社會保障廳審核備案后,同時發(fā)布在河南省人力資源和社會保障廳(網址http://hrss.henan.gov.cn/)和河南農業(yè)大學網站(網址http://www.henau.edu.cn),發(fā)布時間為2023年12月13日至2023年12月21 日。

招聘全過程的具體安排詳見學校人事處網站(http://rs.henau.edu.cn/)通知公告欄,應聘人員應及時關注。

(二)報名和資格審查

1.報名采用網上報名方式,請登錄http://zhaopin.jyt.henan.gov.cn/default.aspx?sid=6,進入河南農業(yè)大學教師招聘報名系統(tǒng),通過“碩士及碩士以下學歷報名入口”進行報名,報名時間為2023年12月22日8時 至2023年12月26 日18時,每人限報我校1個崗位,請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼,應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關信息。

2.應聘人員應及時登錄網上招聘系統(tǒng)查詢資格審查結果。通過報考資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3:1,達不到規(guī)定比例的,相應核減該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。

3.通過網上資格審核者須本人按照規(guī)定時間到學校指定地點進行現(xiàn)場資格確認,具體時間和地點另行通知,逾期不到者視為自動放棄。

現(xiàn)場資格確認需攜帶以下材料:

(1)本人身份證原件和復印件;

(2)各學習階段學歷、學位證書原件和復印件;

(3)各學習階段學信網“教育部學歷證書電子注冊備案表”、和“中國高等教育學位在線驗證報告”復印件;

(4)海外及港澳地區(qū)高校畢業(yè)生須提供學歷(學位)證書、教育部開具的《國外學歷學位認證書》原件及復印件;

(5)根據相應招聘條件,提供中共黨員(含預備)證明材料;

(6)工作經歷證明(僅限申請放寬年齡的應聘人員提供,以勞動合同和社保繳費證明為依據)

(7)個人簡歷一份;

以上材料復印件按照1-7的順序排列、裝訂,審核原件后復印件學校留存。

(三)考試

考試包括筆試和面試(試講),在河南省人力資源和社會保障廳、河南省教育廳指導下,筆試工作由我校委托第三方組織實施,面試(試講)工作由學校組織實施。學校將在人事處網站公布考試的相關信息,并及時將成績錄入招聘系統(tǒng)。

1.筆試。筆試滿分100分,應聘者必須參加筆試,筆試內容為應聘崗位所需的公共知識和專業(yè)基礎知識,主要測評應聘者適應崗位要求的知識水平和業(yè)務素質。筆試以閉卷方式進行,筆試成績及排名及時在人事處網站上公布(一般在一周內公布)。

筆試時,招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的,相應遞減招聘崗位人數(shù),變動情況將及時在人事處網站公布。

2.面試(試講)。面試滿分100分。面試人選根據筆試成績,按各崗位擬招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分確定,比例內末位筆試成績并列的同時進入面試。

面試因人員缺考不形成競爭的相應減少該崗位招聘人數(shù),直至取消該崗位招聘。若形成競爭的,面試繼續(xù)進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。

面試環(huán)節(jié)全程錄音錄像。面試內容為招聘崗位應具備的基礎理論、基本知識和基本技能,主要考察應聘人員的思想政治素質、專業(yè)能力、語言表達能力、分析判斷能力等。面試結束后,現(xiàn)場公布面試成績,并于當天在我校人事處網站公布面試成績及排名。未到場人員成績視為零分,面試成績低于60分者,將不予聘用。

筆試和面試具體時間和地點另行通知,請關注我校人事處網站。

3.考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。(考試總成績保留小數(shù)點后兩位)

所有應聘考生總成績低于60分者,將不予聘用。若擬招聘崗位人數(shù)最后一名考試總成績相同的,進行面試加試。

(四)體檢和考察

體檢工作由我校組織實施,體檢人員根據考試總成績,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定,體檢人員名單在我校網站公布。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行。體檢對象放棄體檢或因體檢不合格出現(xiàn)招聘崗位缺額的,按考試總成績從高分到低分依次等額遞補。

體檢合格人員由學校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質等進行考察。對有違紀違規(guī)記錄及其他不符合應聘條件的人員,經核實取消其聘用資格�?疾祀A段因考察不合格人員造成的空缺不再遞補,因自愿放棄出現(xiàn)招聘崗位缺額的由學校研究決定是否遞補。

(五)擬聘人員公示

體檢、考察合格人員即為擬聘用人員。擬聘用人員經學校研究確定后,上報河南省教育廳、河南省人力資源和社會保障廳,審核通過將在河南省人力資源和社會保障廳網站上進行公示,公示期為7個工作日(學校上報擬聘用人員時,需要提供擬聘用人員的學歷、學位證書及學歷、學位認證報告的原件和復印件)。

六、聘用

經公示無異議的人員,依據《河南省人力資源與社會保障廳省直事業(yè)單位聘用人員通知》辦理相關手續(xù),其待遇按照河南省事業(yè)單位人員管理有關規(guī)定執(zhí)行。聘用人員實行試用期制度,試用期按有關規(guī)定執(zhí)行。

七、紀律與監(jiān)督

學校紀檢監(jiān)察部門將對整個公開招聘工作進行監(jiān)督檢查,對舉報和申訴進行調查查處。資格審查工作貫穿于招聘工作直至到崗工作后的所有過程,一經發(fā)現(xiàn)有弄虛作假者,學校將中止選聘或予以解聘。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理。

八、其他說明

1.學校人事處網站為本次招聘信息發(fā)布的主要途徑,請及時關注,若因本人未及時閱讀相關信息導致的后果,責任自負。

2.報名實行誠信承諾制度。應聘人員須保證報名信息及相關證明材料真實、準確、完整、有效。因個人填寫信息不準確、不真實、不齊全、不完整,造成資格審核不合格或取消聘用資格的,責任自負。

3.應聘人員須保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知招聘相關事宜,因本人變更聯(lián)系電話、停機、關機等原因無法聯(lián)系者,視為放棄。

4.擬錄用人員在報到通知發(fā)出后3個月內辦理入職手續(xù);需要辦理調動手續(xù)的3個月內提供齊全調動材料,否則視為主動放棄入職資格。

咨詢電話:0371-56552889(校人事處)

監(jiān)督電話:0371-69691970(省教育廳人事處)

0371-69690394(省人社廳事業(yè)處)

0371-56552706(校紀委、監(jiān)察專員辦公室)

附件:河南農業(yè)大學2023年公開招聘40名工作人員(碩士)一覽表

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(編輯:houxue)

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