2024-12-16 13:25:05 公務(wù)員考試網(wǎng) 文章來源:未知
華圖教育老師為大家梳理2025國考結(jié)構(gòu)化小組面試高分技巧,具體內(nèi)容如下:
結(jié)構(gòu)化小組面試看似波瀾不驚,實(shí)則暗潮洶涌。今天,我們就一起來專門探討下,如何能夠在結(jié)構(gòu)化小組面試當(dāng)中奪取高分。想必不少考生應(yīng)該很想知道,到底如何才能夠在結(jié)構(gòu)化小組面試當(dāng)中奪取高分呢?
高分秘訣之一——不要忽視答題環(huán)節(jié)的重要性
很多考生會產(chǎn)生這樣的一個想法,認(rèn)為結(jié)構(gòu)化小組面試主要在點(diǎn)評和回應(yīng)環(huán)節(jié)重點(diǎn)發(fā)力,因此而忽略了答題環(huán)節(jié)的重要性。其實(shí),點(diǎn)評和回應(yīng)是以答題內(nèi)容為基礎(chǔ),而答題內(nèi)容的好壞則會嚴(yán)重影響到整體分?jǐn)?shù)。在答題環(huán)節(jié),當(dāng)考生能夠做到審題精準(zhǔn),邏輯清晰,內(nèi)容充實(shí)時,如此,別人在點(diǎn)評環(huán)節(jié),自然也挑不出考生的錯誤之處了。
高分秘訣之二——不要把點(diǎn)評當(dāng)吹捧,更不要把點(diǎn)評當(dāng)攻擊
除了答題以外,大家要想奪取高分還需要注意點(diǎn)評環(huán)節(jié),這里需要澄清兩個誤區(qū)。
第一,把點(diǎn)評當(dāng)吹捧。各位小伙伴們,千萬不要為了凸顯自身的包容之心,就對著同組考生一頓夸贊。這種處理方式很可能會讓考官以為你沒有發(fā)現(xiàn)其他考生在答題中的錯誤,暴露考生在能力水平上存在不足。
第二,把點(diǎn)評當(dāng)攻擊。有些考生則會在點(diǎn)評環(huán)節(jié)細(xì)數(shù)對手在答題時出現(xiàn)的一、二、三、四點(diǎn)錯誤,而且言辭之激烈,令人咋舌。但其實(shí)過度的攻擊,很有可能會顯得過于苛刻,缺乏包容心。
所以,對于如何得體點(diǎn)評,在此送大家兩個詞——禮貌溫和,抓大放小。
在點(diǎn)評時,希望考生不要抱著挑刺、敵對的態(tài)度,而是要以“通過你的建議,讓對方把這道題答得更好”作為出發(fā)點(diǎn)。比如,與其我們?nèi)c(diǎn)評:“a考生在回答第1題時,出現(xiàn)了審題失誤”,倒不如改為:“a考生在回答第1題時角度新穎,但是從題目的提問方式來看,這道題更想讓我們?nèi)シ治鯴XX,如果a考生能夠針對XXX展開具體分析,答題內(nèi)容應(yīng)該會更切題和充分一些。”
在點(diǎn)評內(nèi)容上,希望更多考生也能學(xué)會抓大放小。千萬不要揪著別人的口誤等小錯誤不放,而是要優(yōu)先點(diǎn)評考生是否出現(xiàn)了審題上、內(nèi)容上等方面的重大失誤等。這些大問題才能反映其他考生自身能力的不足。
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